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商务管理系2020届毕业生毕业论文工作通知

发布日期:2020-03-26    作者:     来源:    点击:

毕业论文是人才培养方案的一个重要组成部分,是学生毕业前的重要学习环节,是学习深化与升华的重要过程。为进一步做好我系2020届毕业生毕业论文写作、辅导工作,特制定本安排;凡有往届特殊原因未撰写毕业论文的同学,请与教务科老师联系,可以参加毕业论文相关事项;其他特殊情况,请及时联系教务科老师。详见附件一、附件二、附件三。

商务管理系

2020年3月23日

附件一:商务管理系2020届毕业生论文辅导分组安排

专业:市场营销(17级高职41人,15级五年33人)

第一组(17级高职、15五年

指导教师:狄俊锋;手机:13906344700(15人)

学生:蔡永景 付泽帅 靖美佳 李福庆 李梦迪刘倩文

赵凌宇朱鑫 王风雅 王童飞 亓国泰 亓梓浩

王爱雪 吴亦鸣 张馨雨

第二组(17级高职

指导教师:刘凤兰;手机:13863447440;(10人)

学生:曹清森 柴忠 崔振涛 窦旗振 付文婷 秦凯丽 王楠楠

吴贝 熊纪龙 于炳林

第三组(17级高职

指导教师:王玉璋;手机:13863408290;(11人)

学生:崔云鹏 郭思辰 黄荣 孙淑敏 王炳新 王硕 魏晓虎

肖姜霞 杨瑞英 周胜思 庄国秀

第四组(17级高职、15五年

指导教师:解宝苗;手机:18863487575;(15人)

学生:巩娜 季修阳 李彪 庞允涛 王壮壮 袁志刚 张俊林

张青青 张月梅 邱斌 亓浩 尚正辉 沈科豪 王延麟 徐东昊

第五组(15级五年)

指导教师:赵忠芳;手机:13963448035(11人)

学生:冯倩 谷明晨 韩烁 侯同德 刘明良 孟昕湛 魏宁

杨子腾 苑凯成 张硕 赵彤彤

第六组(15级五年)

指导教师:张雪磊;手机:15863404269;邮箱:(12人)

学生:陈梦杰 陈祺 段元亮 干昭菊 韩迪 焦雪帅 李俊豪

李云起 刘冠旭 王悦 张帅 张泽同

专业:17级高职电子商务+海信电商(47人)

第一组

指导教师:孙伟;手机:13561721166;(8人)

学生:郭晓伟 刘芮刘珍马昶书 杨洪燕杨丽丽

王宇(海信电商2017 ) 陈伟(海信电商2017 )

第二组

指导教师:吴淑芳;手机:15163460177;(8人)

学生:尘艳 高硕刘莹雪(海信电商) 秦超邵先儒

万松健 王静 翟子荣

第三组

指导教师:张文斌;手机:15063429378;(8人)

学生:李文昊刘孟璇乔冉杨琪袁依琳张倩倩赵诗炜周钰

第四组

指导教师:刘扬波;手机:15563420609;(7人)

学生:林鸿昊 刘义文马雅茹牛妍妍 张琪 任倩茹

常蓉(海信电商)

第五组

指导教师:孔令刚;手机:18663465186(7人)

学生:呼泽李东伦牛慧佳颜克达殷尚平张富强张雅楠

第六组

指导教师:张安梅;手机:13626340681;(9人)

学生:高强 李斌 刘飞 苏志强 王泽朋 赵英宏 严文增

路超(海信电商)孙国栋(海信电商)

专业:17高职物流管理(18人)

第一组

指导教师:亓文国;手机:15563421468(8人)

学生:郝彤 刘晨昊 罗娇 马晖 马忠华 时圣娜 王雪华

吴东炎

第二组

指导教师:张新强;手机:15806340303(10人)

学生:艾亚萍 郜露露 侯建 姜华悦 李娟 潘裕豪 王美琦

袁野 张敏 张琪

专业:17级高职旅游管理(40人)

第一组

指导教师:陈宪庆;手机: 13676346463 (20人)

学生:安泰旭 车彦庚 陈臣 段家乐 范承烨 范艳平 井晓婷

李欣 李子悦 刘朝 刘建坤 刘小铉 史来玉 王希通 魏凤蓉

吴越 殷瑜 于慧 袁莉 张泽民

第二组

指导教师:袁荣娟;手机:18863411880(20人)

学生:范一鸣 胡婧涵 李亚男 明旸 王剑戎 王玉娇 王圆圆

王治鹏 薛岩 赵亚楠 陈倩 胡瑞雪 黄伟 周浩杨炳慧

张雪晴 张震宇 赵杉杉 郑生健 宗兆恩

专业:17级高职酒店管理(55人)

第一组

指导教师:赵燕;手机:17116257333;( 20人)

学生:郭福荣 郭兰菊 郭梦杰 李明镜 李双双 刘春晓 刘梦含

刘燕 亓萍 宋建晓 苏卫鑫 王保童 王濮娟 王长鸣 翟津源

张景凝 张琳琳 张培军 郑智远 靳铭喜

第二组

指导教师:吴晓;手机:18863487077( 20人)

学生:毕思龙 曹欣然 陈兰云 郭傲 孔令斌 李豪 李洪瑞

李雨晴 李振 马龙凯 苗瑞琳 邱洋 尚传煜 宋淑敏 宋泽璇

隋鹏程孙豪 孙建凯 孙梦石 孙钦楠

第三组

指导教师:柳晓霞;手机:15006341839(15人)

学生:隋亚婷王菲吴凯新 王春钰 王文文 武海帅 谢爽于珊

张丽平 张芮 张三泰 张薇倩 张翔 朱孟真 左晨

专业:17级人力资源管理(16人)

第一组

指导教师:刘军辉;手机:13863402267( 6人)

学生:靖盼盼 李俊彦 李云欣 孟璐 宋启娜 赵婕妤 车艳娇

第二组

指导教师:王拓;手机:15563419176( 10人)

学生:董华晶 杨亚飞冯晓英 何冬梅 何雨桐 李荣杰 刘娅

王烨 吴维 杨肖强

附件二:论文写作

一、论文内容标准

(一)题目

题目应恰当、准确地反映本课题的研究内容。论文的中文题目应不超过20字。题目要简练、准确,可分为两行。

(二)摘要与关键词

1、摘要:摘要是论文内容的简要陈述,是一篇具有独立性和完整性的短文。摘要应包括本论文的基本研究内容、研究方法、创造性成果及其理论与实际意义。摘要中不宜使用公式、图表,不标注引用文献编号。避免将摘要写成目录式的内容介绍。摘要的字数(以汉字计)一般在200字之内,以能将规定内容阐述清楚为原则。摘要页不需写出论文题目。

2、关键词:关键词是供检索用的主题词条,应采用能覆盖论文主要内容的通用技术词条,一般是从论文标题、内容提要或正文中提取的,能表现论文主题的,具有实质意义的词语。关键词一般列3~5个。

(三)论文正文

论文正文包括绪论、论文主体及结论等部分,字数一般应在3000字-5000字之间。

1、绪论:绪论一般作为第一部分,绪论应包括:本研究课题的学术背景及其理论与实际意义;国内外文献综述;相关领域的研究进展及成果、存在的不足或有待深入研究的问题;本研究课题的来源及主要研究内容。

2、论文主体:论文主体是毕业论文的主要部分,应该结构合理,层次清楚,重点突出,文字简练、通顺。正文的内容就是深入分析文章引言提出的问题,运用理论研究和实践操作相结合进行分析论证。正文撰写的内容反映出文章的逻辑思维性和语言表达能力,决定论文的可理解性和论证的说服力。

3、结论:论文的结论作为论文正文的最后一章单独排写,但不加章号。结论是对整个论文主要成果的总结。在结论中应明确指出本研究内容的创造性成果或创新点理论(含新见解、新观点),对其应用前景和社会、经济价值等加以预测和评价,并指出今后进一步在本研究方向进行研究工作的展望与设想。

(四)参考文献

为了反映论文的科学依据和作者尊重他人研究成果的严肃态度,同时向读者提供有关信息的出处,正文之后一般应刊出主要参考文献。

论文的参考文献一般为5—10篇。教材、词典、产品说明书、各类标准、各种报纸上刊登的文章及未公开发表的研究报告等通常不宜作为参考文献引用。网上参考文献时,应注明该文献的准确网页地址,网上参考文献不包含在上述规定的文献数量之内。

(五)致谢

对指导教师和给予指导或协助完成毕业论文工作的组织和个人表示感谢。内容应简洁明了、实事求是。对课题资助者应给予感谢。

二、毕业论文写作流程

(一) 提交初稿(2020年3月23日——4月18日)

学生参考论文题目进行选题,根据指导教师的意见和要求创作初稿,论文初稿在4月12日前发至学院毕业生综合实践教学平台。指导教师在4月18日前对初稿的指导意见在学院毕业生综合实践教学平台上发给学生,学生根据教师的评语进行修改,写作二稿。

(二) 提交二稿(2020年4月18日——5月3日)

学生根据指导教师对初稿的修改意见,对论文进行充实、完善,形成二稿。论文二稿提交的时间2020年4月26日前。指导教师在5月3日前给出对二稿修改稿的指导意见,学生根据教师的评语进行修改,写作终稿。

(三) 提交终稿(2020年5月3日——5月20日)

学生根据指导教师对二稿的修改意见,对论文进行充实、完善,形成终稿。论文终稿提交的时间2020年5月13日前,指导教师在5月20日前给出终稿评语。学生返校后打印出终稿交到指导老师处。

三、论文答辩

根据学院规定,具体事宜另行通知。

四、成绩评定

毕业论文成绩分优秀、良好、及格、不及格四等。具体评定标准:

(一)优秀

1、能按时、全面、独立地完成与毕业论文有关的各项任务,能综合运用所学过的理论,表现出较强的综合分析问题和解决问题的能力。

2、语言表达准确,中心突出,论据充足,材料丰富、可靠,结构严谨,条理清楚,逻辑性强,符合学术论文体例。

3、论文立论正确,理论分析透彻,解决问题方案恰当,结论正确,并且有一定的创见性。对现实有指导意义。

(二)良好

1、能按时、全面、独立地完成与毕业论文有关的各项任务;能较好地运用专业理论知识,具有一定的综合分析问题和解决问题的能力。

2、语言表达准确,中心明确,论据较充足,材料较丰富可靠,层次较清楚,结构严谨,条理清楚,符合学术论文体例。

3、论文立论正确,,理论分析得当,解决问题方案实用,结论正确。对实际工作有参考价值。

(三)及格

1、能按时、独立地完成与毕业论文有关的各项任务;基本掌握与本文有关的专业理论知识,具有初步的分析问题和解决问题的能力。

2、文字尚通顺,有一定的材料,并进行了一定程度的加工整理,条理比较清楚,符合学术论文体例。

3、论文立论正确,理论分析无原则性错误,结论基本正确。

(四)不及格

1、不能按时、独立地完成与毕业论文有关的各项任务。基本理论知识掌握很差。

2、文中使用的概念混乱。文章无中心,层次不清楚,逻辑混乱,文句不通。论据严重不充分, 或材料凌乱、失真。理论分析有原则性错误,或结论不正确。

3、论文写作格式不规范。

五、补充说明

论文选题,可以参考附件三,也可以自拟选题。选好论文题目后,应与指导教师联系沟通,须经指导教师同意方可撰写论文。

附件三:商务管理系2020届毕业论文参考选题

附件三:商务管理系2020届毕业论文参考选题

一、市场营销专业

1.“互联网+”背景下XX产品(XX市场)的营销策略(模式)探析

2.后疫情时代品牌营销新思考

3.基于环保型消费的绿色营销创新

4.社会化媒体营销对消费者行为影响

5.网络营销中的广告策略探究

6.其他(题目自拟)

参加技能大赛的体会(不少于3000字)

参加顶岗实习工作的体会(不少于3000字)

参加创业体会(或提交创业计划书)

二、电子商务专业

1.我国零售业发展电子商务的新思路

2.浅析中国电子商务物流配送问题及对策

3.微信对在校大学生生活行为的影响研究

4.疫情下电子商务发展的应对方案(不同行业)

5.基于新媒体的(不同行业)网络营销策略研究

6.其他(题目自拟)

参加技能大赛的体会(不少于3000字)

参加顶岗实习工作的体会(不少于3000字)

参加创业体会(或提交创业计划书)

三、物流管理专业

1.新冠疫情对全球汽车供应链的影响

2.大数据如何服务物流规划

3.新冠疫情下物流最后一公里服务创新

4.生鲜配送模式创新

5.菜鸟驿站如何提高快递服务质量

6.其他(题目自拟)

参加技能大赛的体会(不少于3000字)

参加顶岗实习工作的体会(不少于3000字)

参加创业体会(或提交创业计划书)

四、旅游管理专业

1.浅论疫情之后中国旅游业如何突出重围

2.浅谈山东省红色旅游资源及其开发

3.论民俗特色旅游的开发

4.浅析当前国内生态旅游

5浅谈山东研学旅行如何发展

6.其他(题目自拟)

参加技能大赛的体会(不少于3000字)

参加顶岗实习工作的体会(不少于3000字)

参加创业体会(或提交创业计划书)

五、酒店管理专业

1.疫情过后酒业发展思考

2.谈如何提高饭店企业的核心竞争力

3.浅谈酒店以人为本的管理理念

4.主题酒店发展研究

5.酒店如何应对突发性公共卫生事件

6.其他(题目自拟)

参加技能大赛的体会(不少于3000字)

参加顶岗实习工作的体会(不少于3000字)

参加创业体会(或提交创业计划书)

六、人力资源管理专业

1. 疫情期间人力资源管理创新

2.数字化转型时期小微企业团队精神研究

3.疫情期间员工情绪压力调适

4.小微企业招聘过程中存在的问题及策略

5. 互联网时代小微企业文化建设研究

6.其他(题目自拟)

参加技能大赛的体会(不少于3000字)

参加顶岗实习工作的体会(不少于3000字)

参加创业体会(或提交创业计划书)